严把标准，强化考官队伍建设

本次培训严格落实教育部教育考试院关于面试考官遴选及培训要求，采用“线上培训+现场研讨+统一考核”的模式，全方位提升考官业务能力。培训会特邀呼和浩特市教育教学研究中心和包头市教育教学研究中心三位专家，分别围绕幼儿园、小学、中学（中职）三个学段的面试评分标准和细则、实考案例进行专题讲解，会议还就面试测评系统的使用和操作进行了全面培训，确保考官精准掌握评分标准及考务流程。

规范考务，确保面试平稳实施

会议对全区面试工作进行全面部署，强调各考区须严格贯彻教育部相关要求，构建科学、规范、严密的考试安全体系，强化技术保障，针对考试可能出现的问题，制定和完善应急处置预案。同时，对于极端天气等其他突发事件，做到快速有效应对，通过优化考务管理确保5月17日至18日的面试工作公平公正、平稳顺利进行。  

严格考核，数字化平台管理

现场培训结束后，全体考官须完成线上“视频学习+答题考核”，成绩合格方可参与面试评审，未通过考核者一律不得上岗。继续采用面试考官信息管理“云平台”，通过数字化手段实现对面试考官的遴选、培训、评价等信息的动态管理。

此次培训会的召开，标志着内蒙古2025年上半年中小学教师资格考试（面试）准备工作进入关键阶段，为高质量完成面试工作奠定了坚实基础。  

                            内蒙古自治区教育考试院

                                2025年4月30日